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          首頁 | 招聘公告

          能建綠氫新能源(蘭州)有限公司2023年社會招聘公告

          電力網
          2023-03-20
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            一、公司簡介

            能建綠氫新能源(蘭州)有限公司(以下簡稱蘭州綠氫公司)成立于2023年2月,是中能建氫能源有限公司(以下簡稱氫能公司)控股子公司,注冊地在甘肅省蘭州市,是中能建蘭州新區氫能產業園制儲加用氫及配套光伏項目開發、建設、運營主體。該項目總投資約64.4億元,項目總體規劃年產2萬噸綠氫、6萬噸綠氨,配套新能源1000MW,是氫能公司首個落實執行的綠電制綠氫合成綠氨的項目。該項目基于蘭州市“氫出于蘭”總體氫能開發規劃,是踐行中能建集團“一個中心兩個支撐點”,實現國家“碳達峰、碳中和”目標的重要內容。

            中國能建長期以來全面扎根、廣泛參與、積極服務甘肅經濟社會發展,為新區加快構建氫能現代產業體系、完善氫能全產業鏈、打造氫能產業集群、創新氫能研究平臺,提供一體化的產業鏈、一體化的解決方案、一體化的高效服務,全力推動氫能產業成長為新區經濟發展新的增長極,全面助力蘭州打造氫能應用綜合示范城市。

            為滿足氫能公司業務發展需要,按照公平、公正、公開的原則,現面向社會公開招聘各類優秀人才加盟,戮力同心將氫能公司打造成為氫能產業一體化方案提供商、投資商、氫能領域的頭部企業。

            二、招聘需求

            因公司組建及業務發展需要,決定面向社會招聘專業人才,崗位需求匯總表如下(詳細崗位見附件1):

            三、應聘條件

            根據公司有關規定,結合本次招聘崗位職責要求,應聘人員應符合以下條件:

            (一)基本條件

            1.思想政治素質高。具有履行職責所需要的政治理論,政治立場堅定,講學習、講政治,求真務實,遵紀守法,誠實守信,同時高度認同公司企業文化及理念;

            2.專業能力素質強。具有履行崗位職責所必備的專業知識和能力,具有較強的開拓創新能力、科學決策能力、溝通協調能力、組織實施能力;

            3.工作業績較突出。能夠滿足應聘崗位的任職要求,同時具有強烈的事業心和責任感。

            (二)崗位條件

            應聘者應具有與崗位要求相適應的教育背景、工作經驗、專業能力和專業資格,須熟練操作各種辦公軟件,身體健康。具體應聘條件見《能建綠氫新能源(蘭州)有限公司招聘崗位及資格條件一覽表》(附件1)。

            (三)其他規定

            1.受過刑事處罰或正在接受紀檢、監察部門或司法機關立案審查的不得參與公開招聘;受黨紀、行政處分或組織處理,影響期未滿的不得報名高一級崗位。

            2.公開招聘人員應執行干部管理規定的任職回避制度。

            四、招聘程序

            (一)網上報名

            1.應聘人員按要求填寫《能建綠氫新能源(蘭州)有限公司社會招聘申請表》(附件2)和《本人誠信承諾和廉潔從業情況說明》(附件3),并粘貼本人1寸近期免冠彩色照片,本次招聘不接收其它格式簡歷;每位應聘者限報 1 個崗位,可在應聘崗位后面標明“愿意服從崗位調劑”字樣。申請表一并提供PDF掃描件和可編輯的WORD版本。

            2.提交以下證件電子掃描件,包括但不限于:身份證、畢業證書以及學信網認證文件、學位證書以及中國學位與研究生教育信息網認證文件、專業技術資格證書、職(執)業資格證書、現任職務任職文件等,有工作經歷和業績要求的需提供相應證明材料;

            3.以上資料均為電子版,請整理為壓縮文件(文件命名規則:應聘公司名稱-崗位名稱-姓名,如:蘭州綠氫公司-綜合管理部經理-張三),發送至郵箱znjqnzp@ceec.net.cn。

            (二)資格審查及初評

            根據招聘崗位任職資格要求,公司對應聘者年齡、學歷、職稱、簡歷、工作業績等基本情況進行審查與初評,通過后安排筆試和面試,未通過者不再另行通知。

            (三)綜合測評

            本次招聘的公司領導人員主要采用面試評價方式,分為演講和答辯兩個環節。演講(8-10分鐘)內容包括本人經歷、工作業績、對招聘崗位的理解和認識、未來工作思路等。

            其他人員采用筆試和面試的方式進行。

            (四)組織考察

            公司根據綜合測評情況,擇優確定擬錄用人選,按規定對擬錄用人選組織考察或背景調查。

            (五)研究確定

            對通過考察的擬錄用人員履行決策審批程序。

            (六)任用公示

            擬錄用人員名單按照有關規定進行公示,公示期為5個工作日。

            (七)入職安排及聘用

            擬錄用人員經公示無異議并體檢合格后,辦理正式錄用手續。錄用人員在接到通知后按規定時間報到,無故逾期一周未報到的視為放棄入職機會。未過者不再另行通知。

            五、人力資源政策

            1.薪酬績效、社保福利、休息休假等按照國家、地方相關規定和公司人力資源相關政策執行;

            2. 聘用人員與用工主體單位簽訂勞動合同,并按公司有關規定約定試用期。

            六、其他注意事項

            1.崗位報名最晚截止時間為2023年5月28日,公司將視報名情況分批次開展招聘程序;

            2.應聘者應對提交資料的真實性負責,一經發現資格不符或弄虛作假的,即取消應聘及錄用資格;

            3.本次招聘的所有報名資料不再退回,對于所收集的招聘資料,公司將予以嚴格保密,僅用于此次招聘工作;

            聯系人:邊女士

            電話:18710023085

            電子郵箱:znjqnzp@ceec.net.cn

          附件1:能建綠氫新能源(蘭州)有限公司招聘崗位及資格條件一覽表.xlsx
          a0d8f347a58830b0fe531e868acaa077.xlsx (18.80 KB)
          附件2:能建綠氫新能源(蘭州)有限公司社會招聘申請表.docx
          e90f7eddbf1beddb0802450b102faa61.docx (18.33 KB)
          附件3:本人誠信承諾和廉潔從業情況說明.docx
          508b7b83f76694235333283115b422b2.docx (20.65 KB)

          作者: 2025電力規劃論壇
          中國電力年鑒

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