中國(guó)電力網(wǎng)訊(通訊員 王艾靜) 2024年，國(guó)網(wǎng)巴林左旗供電公司在上級(jí)公司、旗政府的領(lǐng)航掌舵下，以年度重點(diǎn)工作任務(wù)為抓手，挺膺擔(dān)當(dāng)、主動(dòng)作為，全力打牢“穩(wěn)”的基礎(chǔ)，保持“進(jìn)”的勢(shì)頭，實(shí)現(xiàn)“優(yōu)”的目標(biāo)，用責(zé)任與擔(dān)當(dāng)點(diǎn)亮萬(wàn)家燈火，為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入強(qiáng)勁電力動(dòng)能。全體干部職工肯干實(shí)干、銳意進(jìn)取，全年工作穩(wěn)中有進(jìn)，亮點(diǎn)紛呈。
堅(jiān)持嚴(yán)抓細(xì)管 扎牢安全生產(chǎn)“防護(hù)網(wǎng)”
統(tǒng)籌推進(jìn)安全生產(chǎn)治本攻堅(jiān)三年行動(dòng)、“反三違、除五害”等系列活動(dòng)，領(lǐng)導(dǎo)班子分片包干督導(dǎo)91次，打造蒙東級(jí)、赤峰級(jí)“平安現(xiàn)場(chǎng)”各1個(gè)。建立安全履責(zé)過(guò)程監(jiān)督考核機(jī)制，做到安全工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同推進(jìn)、同檢查、同考核，查糾各類違章39起，處罰金額9.25萬(wàn)元。優(yōu)化完善安全督查體系，持續(xù)規(guī)范記錄儀、布控球使用，實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程督查全覆蓋、黨員零違章。2024年，自查違章積分在赤峰排名第一，蒙東排名第二。
堅(jiān)持主動(dòng)作為 深耕電網(wǎng)建設(shè)“責(zé)任田”
搶抓建設(shè)窗口期，嚴(yán)把工程“四個(gè)管住”關(guān)口，壓緊壓實(shí)參建各方管理責(zé)任，對(duì)工程實(shí)施過(guò)程中存在的問(wèn)題及時(shí)“約談”提醒，強(qiáng)力倒逼工程建設(shè)進(jìn)度，在全市率先實(shí)現(xiàn)全部農(nóng)網(wǎng)工程當(dāng)年開(kāi)工、當(dāng)年竣工投運(yùn)。主動(dòng)對(duì)接屬地政府，開(kāi)展十三敖包變電移址新建工程用地轉(zhuǎn)建手續(xù)、林草組卷及征占地工作，比里程碑計(jì)劃提前1個(gè)月完成E基建2.0系統(tǒng)開(kāi)工?？咐螌俚刎?zé)任，積極推進(jìn)哈拉哈達(dá)66kV變電站改造工程，主動(dòng)克服施工單位難管理、施工隊(duì)伍力量弱等不利因素，長(zhǎng)期派駐業(yè)主人員駐扎現(xiàn)場(chǎng)，有效完成了新設(shè)備投運(yùn)工作。
堅(jiān)持需求導(dǎo)向 注入優(yōu)質(zhì)服務(wù)“新動(dòng)能”
落實(shí)優(yōu)化電力營(yíng)商環(huán)境再提升12項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)，按照相關(guān)制度規(guī)范合理編制國(guó)網(wǎng)巴林左旗供電公司《業(yè)擴(kuò)報(bào)裝業(yè)務(wù)全流程實(shí)施方案》，明確業(yè)擴(kuò)報(bào)裝全流程各方職責(zé)，業(yè)擴(kuò)管理水平進(jìn)一步提升。查處違約用電、竊電行為398起，追補(bǔ)電量7.85萬(wàn)千瓦時(shí)，追補(bǔ)電費(fèi)8.85萬(wàn)元，處罰違約使用電費(fèi)129.52萬(wàn)元，完成反竊追補(bǔ)電費(fèi)及違約金年度目標(biāo)值的101.42%，超額完成稽查成效年度目標(biāo)值的416.05%。對(duì)全域在運(yùn)09版表計(jì)進(jìn)行倒排工期，在赤峰范圍內(nèi)率先完成全量09版表計(jì)更換工作。
堅(jiān)持精益求精 交出經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)“滿分卷”
結(jié)合旗(縣)公司綜合改革“回頭看”開(kāi)展5批五級(jí)正副職干部調(diào)整，將國(guó)網(wǎng)巴林左旗供電公司的中層干部平均年齡從47周歲拉低到了43周歲，打破了公司近三年來(lái)35周歲以下中層干部為0的局面。以產(chǎn)業(yè)單位同質(zhì)化管理為抓手，重新選聘高級(jí)電工50人，調(diào)整站長(zhǎng)9人，合理增配由高級(jí)電工擔(dān)任的綜合員，填補(bǔ)管理空擋，有效解決了供電所、電工站管理不順、流程不暢、職責(zé)界面不清的問(wèn)題?？茖W(xué)編制公司和供電所績(jī)效方案以及強(qiáng)化激勵(lì)約束管理實(shí)施方案，績(jī)效分配極差最高達(dá)232.29%，最低實(shí)現(xiàn)30.09%，扭轉(zhuǎn)了干部員工“躺平”頑疾，有效激勵(lì)職工隊(duì)伍干事創(chuàng)業(yè)的熱情。一季度國(guó)網(wǎng)巴林左旗供電公司綜合排名第8，較2023年度第11名提升3名，二季度上升到第7名，三季度上升到第1名，1-9月份綜合排名累計(jì)第6名。
堅(jiān)持黨建引領(lǐng) 繪就和諧奮進(jìn)“同心圓”
深化落實(shí)“旗幟領(lǐng)航”黨建工程，高質(zhì)量完成1個(gè)“書(shū)記項(xiàng)目”和2個(gè)“揭榜掛帥”項(xiàng)目結(jié)項(xiàng)工作。深入開(kāi)展“三亮三比五無(wú)+”實(shí)踐活動(dòng)，大力開(kāi)展黨員畫(huà)像、“網(wǎng)格化”黨員責(zé)任區(qū)、示范崗和服務(wù)隊(duì)創(chuàng)建，黨員先鋒模范作用進(jìn)一步凸顯。開(kāi)展黨務(wù)人員走一線活動(dòng)，對(duì)基層黨支部資料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)診，基層黨建工作水平顯著提升。緊緊圍繞“學(xué)黨紀(jì)”主線，高質(zhì)量開(kāi)展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育。淬煉“紅·齊”智慧黨建品牌，推進(jìn)安全文化上墻落地，實(shí)施“黨建+反違章”管理、“黨建+高損治理”工程，以鐵腕治安狠抓反違章管理，2024年未發(fā)生黨員違章行為。
2025年，國(guó)網(wǎng)巴林左旗供電公司將繼續(xù)深入貫徹落實(shí)上級(jí)公司各項(xiàng)決策部署，講政治、顧大局，錨定“安全生產(chǎn)穩(wěn)、電網(wǎng)發(fā)展快、服務(wù)品質(zhì)優(yōu)、管理質(zhì)效強(qiáng)”目標(biāo)，鼓足敢為人先的干勁、堅(jiān)定久久為功的執(zhí)著，銳意進(jìn)取、真抓實(shí)干、穩(wěn)中向好、好中創(chuàng)優(yōu)，在新的一年里續(xù)寫(xiě)電力事業(yè)的輝煌篇章!
作者：王艾靜
評(píng)論