烏海電業(yè)局千里山供電分局社會責(zé)任根植于心

　　中國電力網(wǎng)訊  為扎實做好社會責(zé)任工作，更好的將社會責(zé)任理念根植于職工內(nèi)心，千里山供電分局積極響應(yīng)烏海電業(yè)局企業(yè)管理處部署，近日召開社會責(zé)任實踐項目課題研討專題會議，分局副書記王瓊、分管副局長俞佳麗及生產(chǎn)、營銷相關(guān)人員參會，共同謀劃項目申報。

　　王瓊副書記主持會議，強(qiáng)調(diào)社會責(zé)任實踐項目要落實到分局具體的日常工作中，要形成常態(tài)化，將社會責(zé)任管理與生產(chǎn)經(jīng)營各環(huán)節(jié)相融合。王書記要求對分局轄區(qū)的用戶做好調(diào)查工作，針對存在的問題進(jìn)行實地調(diào)研和訪談，客觀了解實際情況，并對重點內(nèi)容進(jìn)行記錄，找到百姓切實關(guān)心的民生問題，以安全用電為中心點，拓展更符合百姓的定制化優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

　　俞佳麗副局長從創(chuàng)新性、實踐性、效益性、示范性、規(guī)范性五個維度分析了開展實踐項目的價值，圍繞提升職工業(yè)務(wù)技能、優(yōu)化營商環(huán)境等方面，要求參與該項目的志愿者運用社會責(zé)任理念、方法和工具，嘗試突破和創(chuàng)新，提升價值創(chuàng)造能力。

　　參會人員展開了熱烈討論，經(jīng)過一輪又一輪的否定再否定，集思廣義，最終確定了社會責(zé)任實踐項目的課題。討論會上，大家對該項目的背景、可行性分析、實施計劃和預(yù)期效果等進(jìn)行了充分討論。分局指定專人負(fù)責(zé)該項目的實施、跟進(jìn)、總結(jié)等具體工作。

　　為了更好的開展社會責(zé)任實踐工作，做好課題申報，分局提前填寫了《社會責(zé)任實踐項目選題分析表》和《社會責(zé)任實踐項目立項申報表》，帶著問題參加了社會責(zé)任實踐項目專題視頻培訓(xùn)，通過培訓(xùn)將社會責(zé)任理念、工具應(yīng)用到社會責(zé)任實踐當(dāng)中，為選題及工作的開展提供了理論依據(jù)。

　　社會責(zé)任實踐項目是分局職工了解社會、服務(wù)社會，培養(yǎng)創(chuàng)新理念的一個重要途徑。千里山供電分局將在深入開展前期調(diào)查與分析的基礎(chǔ)上，明確社會責(zé)任實踐項目的初步思路和預(yù)期達(dá)到的效果，切實關(guān)注百姓呼聲，及時解決群眾訴求，用實踐項目架起市民與供電單位的橋梁，為百姓服務(wù)，為城市助力，充分展現(xiàn)千里山分局的社會責(zé)任。