中國(guó)電力網(wǎng)訊 為提升管理人員的職業(yè)素養(yǎng),適應(yīng)工作新形勢(shì)。近日,赤峰新城熱電公司對(duì)管理人員進(jìn)行了為期2天的培訓(xùn),該公司中層干部及一般管理人員共70余人參加了此次培訓(xùn)。
此次培訓(xùn)針對(duì)受訓(xùn)學(xué)員的特點(diǎn)以及以往培訓(xùn)經(jīng)歷,特邀海軒商學(xué)院知名講師曹愛(ài)宏老師為大家授課。培訓(xùn)主要從提升企業(yè)管理者自身素質(zhì)入手,采取分組、模擬、討論、視頻等形式多樣的授課方式,內(nèi)容分為《沙漠掘金——中層團(tuán)隊(duì)裂變與職業(yè)技能修煉》和《管理者創(chuàng)新思維與決策管理》兩個(gè)模塊。全面提升管理人員的創(chuàng)新思維、決策管理及良好工作習(xí)慣的能力,使工作管理、決策制定、計(jì)劃實(shí)施更為快速、高效,全面提高公司管理人員的個(gè)人素質(zhì)及履職能力。
通過(guò)此次培訓(xùn),不僅提高了該公司管理人員的理論素質(zhì),還充實(shí)了管理人員的管理知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)了各部門之間的交流與溝通,使參訓(xùn)的管理人員進(jìn)一步開(kāi)闊了視野,拓寬了思路,提升了對(duì)管理的認(rèn)知與理解,為該公司高效管理奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。


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