日本午夜一区二区三区,久久久a级片,亚洲精品一二三四五区,久久久久久久麻豆,农村艳妇疯狂做爰肥水不流外田 ,999九九九久久久,伊人av在线,中文一区二区在线观看
          首頁 | 企業風采

          大唐湘潭發電公司:青春與理想同行

          電力網
          2020-10-22
           來源:中國電力網
          瀏覽:

            “以穩定發電、節能減排為中心,以青年創先爭優活動為平臺,管理對標一流,工作氛圍和諧……”,走入大唐湘潭發電公司發電部二控三班,迎面而來的是一支充滿朝氣、有著頑強戰斗力的隊伍。近年,該班組重安全、強管理、抓培訓、聚人心,安全生產與班組建設工作頗有成效.班組先后榮獲過大唐集團湖南分公司“青年文明號”;大唐集團湖南分公司“青年文明號”;大唐集團公司 “青年安全生產示范崗”;大唐集團公司“大唐工人先鋒號”;湖南省勞動競賽 “先進班組”;班組成員王定偉榮獲大唐湘潭發電責任公司“勞動模范”的榮譽稱號;王澤光,傅維炎分別獲得大唐湖南分公司600MW機組“集控值班員競賽”第一名,第二名的好成績。

            重安全,消短板,夯實安全基礎

            在安全生產工作中,人是最重要的因素,對于這一點,二控三班每名成員都有著清醒的認識。班組通過制作ppt展示學習各類安全事故案例,將實操演練等方式融入其中,并結合公司實際,找出類似的危險點危險源進行分析總結,吸取安全事故的經驗教訓,讓班員對安全工作重要性進一步加深。

            該班組堅持“四不放過”的原則,依托“兩票三制”及“危險點分析預控”制度,結合“三講一落實”,將“安全第一、預防為主”的方針貫徹到班組日常工作的每一個環節;堅持利用班前會的機會強調工作中的危險點和薄弱環節,將安全管理真正貼近現場、貼近實際。同時,班組長對“兩票三制”執行情況、25項反措和個人控制差錯措施的落實情況、設備缺陷的及時處理情況、操作過程的正確性等進行動態監控,并督促班員做好自查自糾,形成了“人人講安全,人人促安全,人人管安全”的良好氛圍。至今為止,二控三班已連續多年未發生主機非異停事件、環保事件、人為原因設備損壞事件。

            2020年初,面對突如其來的疫情,二控三班嚴格執行防疫相關規定。每日班前了解當班人員身體情況并測量體溫;班中督促班員戴好口罩、操作后勤洗手,按要求嚴格控制進出集控室人員;不當班時,要求班員待在駐地少出門,出門時做好自我防護,并不定期在班組微信群抽查班員所處位置,確保了“零疫情”“零感染”。

            強管理,爭績效,著力常態建設

            科學的管理必將提升班組的工作效率。二控三班通過完善制度建設,建立長效機制,不斷提高科學化管理水平。針對設備巡視,該班組將機組運行中易出現的缺陷記錄在冊建立臺帳,不斷優化巡視路線和巡視要點,不斷提高設備巡視工作實效。針對工作安排,二控三班“搶先”其他班組推出“計劃安排表”工作模式,由班組長根據班組個人專業特點、技術水平、崗位職責設定不同的計劃安排表,確保每個班員都對自己當班的工作內容一目了然,進一步促進了班組管理工作的規范化,促進值班員養成細致認真的工作作風,為班組成員多專業全面發展奠定了堅實的基礎。

            二控三班始終將節能降耗和指標管理作為管理的重點,經常組織開展專題講課、課題攻關,班組長現場示范操作等一系列的學習培訓,班組的指標和節能績效管理一直在部門指標競賽和同類機組對標競賽中位于前茅。通過全體班員共同努力,該班組小指標在部門年度排名中多次排名第一。

            定目標,抓培訓,加強技術建設

            運行人員流動頻繁,員工技術水平與相應崗位要求存在一定差距,是近年運行各班組急待解決的難題,為確保人員設備健康穩定,二控三班建立了一套屬于他們的學習培訓“寶典”。

            “寶典”的第一章是要求全體班員樹理念,明目標。年初通過班會集體討論或個別點對點交流等方式,確定每個班員都清楚班組在人員技術結構方面所面臨的問題和個人年度崗位晉級目標,讓班員在提高緊迫感的同時能意識到存在的機遇,促進員工積極主動的學習。“寶典”的第二章是將員工培訓與建設學習型班組相結合,每晚一學、專題技術講課、技術問題隨機考問、事故異常分析、仿真機事故處理操演、班前與班后會技術總結等一系列貼近實際、貼近現場、形式多樣的學習活動方式開展,極大地提高了班員學習技術、技能的熱情,保證了整個班組專業技術水平沒有因人員崗位變動而有所下降,同時也大大加快了新進員工的上崗進程,緩解了人員緊張形勢。

            激活力,聚人心,推進文化建設

            二控三班民主管理方式獨具特色,班內的民主生活活動開展良好。班組從班務公開入手,實現獎金民主化,以提高班員工作積極性;班內的每項制度,都要經過民主提出、充分討論、舉手表決、定稿通過四個環節,制度一旦制定,就公開、公平、公正地嚴格執行,不因私廢公;遇到問題就采取“有話桌面上談”的形式,避免不和諧現象的發生。班組堅持“人人都是骨干”的理念,充分利用每個人的特長和作用,每個人都有實現自我價值的舞臺。

            此外,針對運行倒班工作的循環性和枯燥性特點,該班定期組織開展班內文體休閑活動,如組織神農谷自駕,瀏陽滑雪,湘陰抓螃蟹等。各類特色活動的開展,極大地豐富了班組的業余生活,加強了團隊凝聚力。

            成績只代表過去,每天都是新的起點,二控三班一直秉承“人的能力是有限的,而人的努力是無限的”的信念,也將在以后繼續堅持團結進取、與時俱進、爭創一流,在學習中進步,在競爭中發展。(潭宣)


          作者: 電力數字化轉型案例征集
          電力數字化智能化網站
          中國電力年鑒

          推薦閱讀

          評論

          用戶名:    匿名發表
          密 碼:
          驗證碼: 
          最新評論(0
          主站蜘蛛池模板: 国产精品女人精品久久久天天| 91精品久久久久久| 香港日本韩国三级少妇在线观看 | 欧美一区二区三区久久久久久桃花 | 欧美日韩久久一区二区| 精品欧美一区二区在线观看| 狠狠色噜噜狠狠狠狠综合久| 国模一区二区三区白浆| 狠狠搞av| 亚洲网久久| 免费看性生活片| 国产一区二区视频免费在线观看 | 久久久久偷看国产亚洲87| 91狠狠操| 日韩av在线导航| 国产午夜亚洲精品羞羞网站| 国产91丝袜在线| 黄毛片在线观看| 久久精品国产综合| 午夜看片网| 中出乱码av亚洲精品久久天堂| 国产一区免费在线观看| 欧美一区二区三区在线视频播放| 91影视一区二区三区| 欧美国产精品久久| 99久久精品一区| 国产精品视频1区2区3区| 午夜性电影| 中文字幕日韩有码| 欧美激情精品一区| 国产精品一区二区免费视频| 毛片大全免费看| 国产一二区精品| 欧美激情综合在线| 国产一区二区在线观| xxxx18日本护士高清hd| 日韩欧美一区精品| 欧美中文字幕一区二区三区| 日本精品三区| 久久不卡一区| 亚洲国产精品一区在线观看| 久久精品com| 欧美日韩精品在线一区二区| 国产精品v欧美精品v日韩精品v | 97人人模人人爽人人喊0| 国产女人好紧好爽| 午夜三级电影院| 中文字幕欧美日韩一区 | 国产69精品久久久久孕妇不能看| 亚洲精品一品区二品区三品区 | 强制中出し~大桥未久在线播放| 国产一区二区四区| 亚洲乱码一区二区三区三上悠亚| 国产一区2区3区| 97人人澡人人爽91综合色| 午夜免费av电影| 99欧美精品| 午夜电影网一区| 日本一区免费视频| 91夜夜夜| 999亚洲国产精| 国产精自产拍久久久久久蜜| 91久久国产露脸精品国产| 午夜在线看片| 91久久精品在线| 日本美女视频一区二区三区| 九九视频69精品视频秋欲浓 | 中文字幕在线乱码不卡二区区| 欧美激情视频一区二区三区| 91精彩刺激对白露脸偷拍| 91一区二区在线观看| 91久久国产露脸精品国产护士| 狠狠色狠狠综合久久| 中文字幕在线乱码不卡二区区| 538国产精品| 中文字幕日韩精品在线| 亚洲va国产| 国产精品高潮在线| 午夜免费片| 国产偷窥片| 9999国产精品| 国产精品美乳在线观看| 欧美一级久久精品| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天天天97| 国产人澡人澡澡澡人碰视 | 91波多野结衣| 国产精品国产三级国产专区51区 | 国产精品久久久久激情影院| 亚洲精品丝袜| 国产高清在线观看一区| 久久影院一区二区| 中文字幕一区二区三区四| 日韩精品一区二区久久| 91久久国产视频| 性视频一区二区三区| 一区二区三区国产欧美| 91精品啪在线观看国产手机| 日韩av在线网| 亚洲国产精品女主播| 亚洲国产精品激情综合图片| 国产主播啪啪| 国产一区二三| 久久网站精品| 欧美日韩一区二区三区不卡| 日韩中文字幕在线一区| 素人av在线| 国产精品一区在线播放| 国产精品久久久视频| 综合久久一区| 中文在线一区二区三区| 国产天堂一区二区三区| 最新av中文字幕| 免费久久一级欧美特大黄| 狠狠色丁香久久综合频道| 久久影院一区二区| 99精品欧美一区二区三区美图| 久久精品国产精品亚洲红杏| 国产欧美日韩精品一区二区图片| 色综合久久久| 免费久久99精品国产婷婷六月| 日韩久久精品一区二区三区| 99re国产精品视频| 午夜精品一二三区| 福利片午夜| 中文字幕一区2区3区| 日日夜夜亚洲精品| 夜夜躁日日躁狠狠躁| 日韩精品一区在线视频| 日本三级不卡视频| 九一国产精品| 国产精品色婷婷99久久精品| 亚洲一区二区福利视频| 国产精品一区二区日韩新区| 91午夜精品一区二区三区| 自偷自拍亚洲| 国产精品suv一区二区6| 免费毛片**| 日韩av中文字幕一区二区| 日韩一级精品视频在线观看 | 亚欧精品在线观看| 亚洲欧美一区二区三区1000| 亚洲国产精品国自产拍久久| 99riav3国产精品视频| 国产精品美女久久久免费| 欧美二区在线视频| 久久密av| 中日韩欧美一级毛片| 999偷拍精品视频| 99精品国产99久久久久久97| 亚洲欧美制服丝腿| 日本99精品| 国产真裸无庶纶乱视频| 日韩精品一二区| 国产69精品久久久久按摩| 国产一区www| 欧美精品久久一区| 亚洲精品日本无v一区| 欧美日韩国产色综合一二三四| 26uuu亚洲电影在线观看| 久久艹亚洲| 精品国产免费久久| 国产精品1区2区| 91丝袜诱惑| 99视频一区| 99视频国产精品| 国产精品美女www爽爽爽视频| 综合色婷婷一区二区亚洲欧美国产 | 夜夜夜夜曰天天天天拍国产| 亚洲国产日韩综合久久精品 | а√天堂8资源中文在线| 欧美3p激情一区二区三区猛视频| 天天射欧美| 久久九精品| 国产欧美一区二区三区不卡高清 | 精品久久久久久亚洲综合网 | 日韩欧美高清一区二区| 精品久久久久久亚洲综合网| 国内精品国产三级国产99| 大bbw大bbw巨大bbb| 国产一区二区国产| 99国产精品一区二区| 国产精品久久二区| 日韩午夜电影院| 久久人人爽爽| 亚洲精品suv精品一区二区| 91麻豆精品国产91久久| 欧美精品一区二区久久久| 亚洲美女在线一区| 国产精品麻豆一区二区三区| 狠狠色狠狠综合久久| 99久久婷婷国产综合精品草原| 精品久久久综合| 日本xxxx护士高潮hd| 国产精品久久久久久一区二区三区| 国产精品欧美一区二区视频| av午夜在线| 国产91综合一区在线观看| www.日本一区| 岛国黄色网址| 日韩中文字幕一区二区在线视频| 亚洲免费精品一区二区| 日韩区欧美久久久无人区| 偷拍自中文字av在线| 素人av在线| 精品午夜电影| 日韩av在线免费电影| 在线精品国产一区二区三区| 99精品区| 国产欧美视频一区二区三区| 国产91高清| 国产一区二区伦理| 国产性生交xxxxx免费| 国产精品久久久久久久久久不蜜月| 免费精品99久久国产综合精品应用| 玖玖玖国产精品| 国产精品刺激对白麻豆99| a级片一区| 91福利视频免费观看| 国产欧美一区二区精品久久| 制服.丝袜.亚洲.另类.中文| 久久中文一区二区| 中文字幕a一二三在线| 亚洲欧美一区二区三区不卡| 亚洲精品日韩在线| 91精品www| 国产精品久久久久久久久久不蜜月| 电影91久久久| 欧美精选一区二区三区| 日韩亚洲国产精品| 国内少妇自拍视频一区| 日韩女女同一区二区三区| 88888888国产一区二区| 26uuu亚洲国产精品| www亚洲精品| 中文字幕一区二区三区又粗| 亚洲国产精品第一区二区| 国产91麻豆视频| xxxx18hd护士hd护士| 精品在线观看一区二区| 性欧美一区二区三区| 少妇高潮ⅴideosex| 麻豆国产一区二区| 国产综合久久精品| 国产精品视频久久久久久久| 国产精品视频一区二区在线观看 | 午夜理伦影院|