12月10日，中國華能集團有限公司2024年度二級單位黨組織書記述職評議會在京召開。集團公司董事長、黨組書記溫樞剛出席會議并作點評講話，總經(jīng)理、黨組副書記張文峰主持會議，黨組成員王益華、張濤、司為國出席會議。
會上股份公司、核電公司、能源交通公司、財務(wù)公司、清能院、東北分公司、南方分公司、安徽分公司、湖南分公司、瀾滄江公司、四川公司、甘肅公司等12家二級單位黨委書記現(xiàn)場報告了2024年度履職情況、查找了存在問題、提出了下一步工作措施，并回答了集團公司黨組提出的問題。44家二級單位黨組織書記提交了書面述職報告。
溫樞剛對12家二級單位黨委書記現(xiàn)場述職情況表示肯定并逐一點評。他指出，一年來，各單位黨組織書記深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想、關(guān)于黨的自我革命的重要思想，認真落實集團公司黨組各項決策部署，抓緊扛牢管黨治黨政治責(zé)任，親自抓、帶頭抓，抓具體、抓深入，推動公司黨建工作質(zhì)效不斷提升。同時，各單位也存在一些問題和不足，要采取有效措施加以解決。
溫樞剛強調(diào)各單位黨組織書記要牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的理念，進一步增強黨建主責(zé)主業(yè)意識，認真謀劃好、推動好本單位2025年黨建工作，努力交出一張“黨的建設(shè)”高分答卷。
一是堅持把黨的政治建設(shè)擺在首位，認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大、二十屆三中全會精神，建立經(jīng)常性和集中性相結(jié)合的紀律教育機制，深化形勢任務(wù)教育，進一步筑牢高質(zhì)量發(fā)展思想根基。
二是全面落實“兩個一以貫之”要求，發(fā)揮黨委對重大經(jīng)營管理事項的實質(zhì)性把關(guān)作用，推動黨的領(lǐng)導(dǎo)與公司治理深度融合。
三是聚焦增強政治功能和組織功能，深入實施“七抓”工程，完善黨建工作常態(tài)化督查指導(dǎo)機制，不斷夯實黨建工作基礎(chǔ)。
四是持續(xù)深化黨建引領(lǐng)保障，深化實施“三項工程”，健全“四個機制”，打造華能“黨旗領(lǐng)航、三色擔(dān)當(dāng)”黨建工作品牌，促進黨建工作與企業(yè)改革發(fā)展同頻共振、深度融合。
五是縱深推進全面從嚴治黨，突出抓好政治監(jiān)督，一體推進“三不腐”，抓好巡視整改“回頭看”和成果深化，大力營造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
六是深入貫徹新時代黨的組織路線，健全干部“選育管用”全鏈條機制，用好用活各類人才，著力打造高素質(zhì)干部人才隊伍。
張文峰就貫徹落實會議精神提出具體要求。他強調(diào)，要認真落實責(zé)任，切實抓好問題整改，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)保障高質(zhì)量發(fā)展，確保圓滿完成全年各項目標(biāo)任務(wù)。
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