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          大唐烏沙山發電公司“四舉措”做實“示范黨支部”創建工作

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          2022-07-07
           來源:中國電力網
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            中國電力網訊  自“示范黨支部”創建工作開展以來,浙江大唐國際烏沙山發電公司持續推動黨建與生產經營深度融合,在責任區建設與攻堅克難、示范崗創建與創新創效、黨員突擊隊與服務群眾、黨員幫扶與導師帶徒相融中,形成特色黨建品牌,全面提升黨支部的創造力、凝聚力和戰斗力。

            強化政治引領 把牢強根鑄魂“定盤星”

            該公司黨委嚴格落實習近平總書記“把黨的政治建設作為黨的根本性建設”要求,把旗幟鮮明講政治貫穿到支部工作各方面全過程。學好“一個思想”,運用集中培訓、讀書班、專家宣講、書記講黨課、“大講堂”“夜校”等形式,推動習近平新時代中國特色社會主義思想走深走實,增強高舉旗幟、聽黨指揮政治自覺、思想自覺、行動自覺。接力學保進度,黨支部緊跟“第一議題”,每月固定時間召開“三會一課”、黨員活動日,用好支部微信群,打造移動“微課堂”。結合寧波紅色教育資源,積極推進黨史學習教育常態化長效化,激發了廣大黨員職工的初心使命。研討學強力度,黨支部每月都定期舉辦交流會集中研討,互動激發靈感、互比增強動力。

            聚焦選育用管 培養改革發展“領頭雁”

            習近平總書記強調,把選人用人作為關系黨和人民事業的關鍵性、根本性問題來抓。該公司黨委全力構建“選育用管”全鏈條培養選拔體系,為黨的事業注入“源頭活水”。拓寬視野“選”。結合年度考核、專項調研,把那些愿干事、真干事、干成事的職工發現出來任用起來。蹲苗歷練“育”。認真落實“把骨干培養成黨員,把黨員培養成骨干”要求,組織開展青年黨員技能提升培訓班,把有潛力的優秀年輕黨員放到吃勁崗位、急難險重任務中磨煉,培養技術骨干入黨并輸送到關鍵崗位。事業為上“用”。在重大斗爭一線考察識別黨員,大膽任用青年黨員為獨立承擔檢修任務的工作負責人。寬嚴并濟“管”。經常性開展談心、談話,掌握思想動態,定期召開座談會和慰問走訪活動,及時研究解決黨員群眾思想、工作、生活中的難題,充分調動廣大青年職工干事創業的積極性、主動性、創造性。

            突出揭榜掛帥 爭當自主檢修“排頭兵”

            習近平總書記要求,“黨建服務生產經營不偏離”,該公司堅持黨建和業務工作融合發展。充分發揮支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,以重點任務落實成效檢驗支部建設成果,實現黨建和業務工作同頻共振、互促互進。實施“黨建引領+攻關項目+1”工作清單,以“揭榜掛帥”為契機,積極發揮黨的政治優勢,統一認識、明確目標、凝心聚力。召開黨員大會,細分任務措施,推動項目落實,組織引導黨員在自主檢修中作示范、在重要崗位上作表率、在急難險重任務中當先鋒,確保如期高質量完成各項重點工作,提升黨建價值力。積極發揮黨的組織優勢,組建“建功檢修”黨員突擊隊,劃分六個黨員責任區,由支部書記,部門主任統籌部署,黨員干部親自掛帥,主動承接給水泵汽輪機本體及其油系統檢修、送風機檢修、高效真空泵改造、高壓電機檢修等五類15項攻堅任務,節約檢修人工費84萬元。

            突出人民至上 當好企業發展“助推器”

            黨的十九屆六中全會把“堅持人民至上”概括為黨百年奮斗的十條歷史經驗之一。該公司黨委堅持“以人民為中心”的發展理念,站在講政治的高度,為群眾辦好實事,竭盡所能贏得職工滿意,匯聚起熱愛企業、共建企業的磅礴力量。該公司堅決貫徹落實黨建帶團建制度機制,帶領團員青年圍繞集團公司“二次創業”走深走實奮力畫出最大同心圓。疫情期間,為響應“留甬過年”號召,組織分工會、團支部聯合舉辦羽毛球賽、籃球賽、臺球賽及猜燈謎等系列文體活動,做好特殊時期的關心關愛職工工作;發揮自身優勢開展志愿服務活動,清理維修家電、安裝充電樁等活動得到廣大職工認可。


          作者:付賢真 2025電力規劃論壇
          中國電力年鑒

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