根據(jù)公司安保特護期工作部署，該公司就如何開展具體工作提出了四點要求，一是按照環(huán)保迎檢預(yù)案，認真執(zhí)行落實門衛(wèi)環(huán)保迎檢工作，每位執(zhí)勤人員要熟知環(huán)保迎檢流程，知道本崗位需要做的事情，確保環(huán)保迎檢過程不出問題；二是繼續(xù)“六查六嚴”專項行動，深入排查各類風險隱患，積極開展門衛(wèi)自查工作和廠區(qū)巡邏工作，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改；三是做好迎接上級公安機關(guān)和上級公司開展的治安暗訪督導工作，門衛(wèi)執(zhí)勤人員要嚴防無證人員、車輛進入，確實做好外來人員、車輛的登記，熟知警械警具的使用方法，隨時接受公安機關(guān)暗訪人員抽查；四是落實安保特護期獎懲制度，對于工作突出，受到上級公安機關(guān)和上級公司檢查人員表揚的要給予獎勵，同時在自查過程中發(fā)現(xiàn)的違章違規(guī)行為，要落實考核，做到獎懲分明。
會議還傳達了上級單位和有關(guān)部門關(guān)于做好慶祝建黨100周年安全保衛(wèi)工作相關(guān)文件精神，并就銀能保衛(wèi)特護期人員分工、工作安排、獎懲制度進行詳細安排部署。
該公司負責安全保衛(wèi)工作的干事、護衛(wèi)隊、消防隊全體未執(zhí)勤人員參加了會議。
作者：漆欣欣
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