中國電科院召開2023年激發創新活力建設人才高地專題會議

　　3月30日，中國電力科學研究院有限公司召開2023年激發創新活力建設人才高地專題會議，深入學習貫徹黨的二十大精神和習近平總書記關于科技創新、人才工作等方面的重要論述，認真落實國家電網有限公司關于科技創新和人力資源的工作部署，安排2023年及下一階段科技創新和人才培養工作。

　　根據會議要求，中國電科院將在更高層次、更大范圍發揮科技創新引領作用，加快解決電網發展自主可控技術難題，持續加大基礎前瞻研究投入和長線攻關投入，重點支持跨學科、跨專業協同創新，培育原創成果;全面優化研發組織體系，建立項目全周期管理體系和全周期科技管理系統，實現科技成果的高效率、大規模轉化;加大體制機制改革力度，持續完善人才類項目管理模式，強化青年科研人才支持力度，提升院內跨專業協同創新工作質效;建強科技創新人才隊伍，分類施策培養引進人才，用好用足激勵措施，從機制層面支持科研人員創新攻關;結合電力工匠塑造、電力科技人物選樹，激發創新活力、打造人才高地，全力保障和推動“一體四翼”高質量發展，加快實現高水平科技自立自強。

　　近年來，中國電科院聚焦科技創新和人才培養，攻克了一系列大電網核心技術難題，在大電網仿真等領域實現重要創新突破;支撐公司組建新型電力系統技術創新聯盟，推動新型電力系統示范工程落地;組建保障電力安全供應等10個工作專班，為重大活動保供電和新型電力系統規劃建設提供保障;不斷拓寬員工職業發展通道，構建完成“四通道、六序列”的員工成長發展體系，搭建網格化職業發展路徑;穩妥推行薪酬體系改革，激發科技人員、科研團隊和業務骨干干事創業熱情。(李永亮)